Emprendedores - George Hernández

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¿Tienes una visión clara para tu negocio y eres capaz de comunicarla de manera efectiva a tu equipo?

Visión y Dirección:

Sí, tengo una visión clara y la comunico eficazmente

A veces me resulta difícil comunicar mi visión de manera clara.

No tengo una visión clara o no la comunico de manera efectiva.

¿Eres capaz de tomar decisiones difíciles de manera oportuna y efectiva?

Toma de Decisiones:

Sí, soy capaz de tomar decisiones difíciles de manera oportuna y efectiva.

A veces me cuesta tomar decisiones difíciles de manera oportuna

Me resulta difícil tomar decisiones difíciles y a menudo procrastino.

¿Tienes una comunicación clara y abierta con tu equipo?

Comunicación con el Equipo:

Sí, mantengo una comunicación clara y abierta con mi equipo.

A veces me cuesta comunicarme de manera clara y abierta con mi equipo.

Me resulta difícil comunicarme de manera clara y abierta con mi equipo.

¿Eres capaz de delegar tareas de manera efectiva y confiar en tu equipo para llevarlas a cabo?

Capacidad para Delegar:

Sí, delego tareas de manera efectiva y confío en mi equipo para llevarlas a cabo.

A veces me resulta difícil delegar tareas y confiar en mi equipo.

Me resulta difícil delegar tareas y a menudo siento la necesidad de hacerlo todo yo mismo/a

¿Eres capaz de gestionar conflictos de manera constructiva y llegar a soluciones satisfactorias para todas las partes involucradas?

Gestión de Conflictos:

Sí, soy capaz de gestionar conflictos de manera constructiva y llegar a soluciones satisfactorias.

A veces me resulta difícil gestionar conflictos de manera constructiva.

En una escala del 1 al 10, ¿cómo te calificarías en términos de resiliencia frente a situaciones difíciles?

Resiliencia ante la Adversidad:

1 - 3: Poco resiliente, me afectan mucho los contratiempos.

4 - 7: Moderadamente resiliente, puedo enfrentar desafíos pero a veces me cuesta recuperarme.

8 - 10: Muy resiliente, puedo adaptarme y recuperarme rápidamente de las dificultades.

¿Cómo te adaptas a los cambios en el entorno empresarial y en las circunstancias del mercado?

Flexibilidad y Adaptación al Cambio:

Soy flexible y me adapto fácilmente a los cambios

A veces me resisto al cambio, pero eventualmente logro adaptarme.

Me resulta difícil adaptarme a los cambios y a menudo me siento estancado/a.

En una escala del 1 al 10, ¿cómo te calificarías en términos de resiliencia frente a situaciones difíciles?

Autoevaluación de la Resiliencia:

1 - 3: Poco resiliente, me afectan mucho los contratiempos.

4 - 7: Moderadamente resiliente, puedo enfrentar desafíos pero a veces me cuesta recuperarme.

8 - 10: Muy resiliente, puedo adaptarme y recuperarme rápidamente de las dificultades.

¿Con qué frecuencia estás abierto/a a considerar diferentes puntos de vista o cambiar de enfoque cuando surge un nuevo desafío?

Evaluación de la Flexibilidad Mental:

Siempre estoy dispuesto/a a considerar diferentes puntos de vista y cambiar mi enfoque según sea necesario.

A veces me cuesta aceptar nuevas ideas o cambiar de dirección, pero puedo hacerlo cuando es necesario.

Me resulta difícil ser flexible mentalmente y a menudo me resisto al cambio

¿Cómo te preparas y ajustas tu negocio frente a cambios inesperados en el entorno empresarial?

Habilidades de Adaptación al Cambio:

Estoy constantemente evaluando y ajustando mi negocio para adaptarme a los cambios del mercado.

A veces me siento abrumado/a por los cambios, pero logro ajustar mi negocio cuando es necesario.

Me resulta difícil adaptarme a los cambios y a menudo me encuentro luchando para mantenerme al día.